【2025年版】ザッポスについて完全解説（コアバリューから採用、ホラクラシーまで）
ザッポス・ドットコム（Zappos.com）は、ラスベガスに本社を構える靴の通販会社です。ザッポスは創業以来、 コアバリューを軸にする強力な企業文化 卓越したカスタマーサービス アマゾンが同社の株式を1000億円で買収 最大規模でのホラクラシー（階層構造ではない組織構造の一形態） ラスベガス旧市庁舎を本社に などなど、その成長ぶりやユニークな経営手法で話題に事欠かない会社になっています。この会社、 […]
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組織づくり
家族経営の後継者問題とは？正しい事業継承計画まとめ
家族経営/同族経営の企業において、事業継承はとても最も大切なイベントの一つであり、最も悩ましい問題でもあります。 誰を後継者に指名するのか？どうやって後継者を育てるのか？いつ引退すべきなのか？ こういった悩みを抱える家族経営の社長は沢山います。 今回はそんな家族経営の後継者問題をテーマに、事業継承に関するよくある課題と正しい事業継承計画の作り方、ポイントを紹介します。 ぜひ最後までご覧ください。 […]
家族経営の会社がうまく行く方法をメリット＆デメリットから解説
清水直樹 今日は、家族経営の社長や次期社長向けに、家族経営がうまく行く方法をご紹介していきます。何かと週刊誌のネタになりがちな家族経営ですが、その強みを活かせば非常に強固な経営が可能になります。 日本は伝統的に家族経営の会社が多いとされています。家族経営に正確な定義はありませんが、一般的には「実質的に、創業一族が経営権を握っている」会社を家族経営と呼んでいます。代表的なのはトヨタです […]
同族経営はなぜ３代で潰れるのか？理由と回避策まとめ
「同族経営はなぜ3代で潰れるのか？」について紹介します。 最近、武井一喜氏の著作「同族経営はなぜ３代でつぶれるのか？」を読んだので、本から学んだ同族経営/ファミリービジネスに関する知識を共有したいと思います。 著者の武井氏は自身が寝具製造を行う同族企業を４代目として父から継ぎましたが、彼が会社を継承してから1年もせずに会社は潰れてしまいました。 彼はその経験から同族経営/ファミリービジネスについて […]
家族経営のオーナー必見！家族経営の課題と解決策とは？
今回のテーマは、家族経営/同族経営の課題とその解決法です。 一般的に家族経営というと、そのマイナス面が取り上げられることが多いのですが、実は日本の97%の企業が家族経営なのです。 その母数の多さから、騒動の起こる企業も必然的に同族経営となることが多いのです。 そんな家族経営の持つ特有の課題と、解決へのアプローチについて本記事では事例を用いて紹介していきます。 記事の内容は、ファミリー […]
企業文化をどう変革するか？
私たちが提唱している「仕組み経営」、これは会社の運営の仕方を”人依存”から”仕組み依存”へと変えていく試みです。その過程において、企業文化が壁になることがあります。 それまでの職人気質の仕事のやり方から、仕組みやマニュアルに基づいた仕事のやり方に変えていくことになりますので、ベテラン社員や職人肌の社員からは反発を食らうことがあるのです。 したがって、会社を仕組み化していこうと思ったら、企業文化をど […]
労働生産性を上げるための6つの原則
清水直樹 社長が見るべき経営指標は様々ありますが、なかでも最重要と考えられるのが労働生産性の指標だと思います。そこで今日は、労働生産性を上げるために組織や業務をどう変えていくかをご紹介していきます。主な対象読者は中小・成長企業の社長です。 労働生産性とは？ 労働生産性とは、社員一人当たりの付加価値額のことです。その名のとおり、労働の効率性を計る指標であり、労働生産性が高い場合は、社員の労働力が […]
価格競争とは？価格競争に巻き込まれないための対策
今回のテーマは、価格競争です。 会社を経営していると、競合にどうやって打ち勝つかが常に課題となります。 そんな中で、商品/サービスで差別化の付けづらいビジネスの場合には価格競争に巻き込まれることが珍しくありません。 競合商品/サービスより安く売ろうとして、結局利益が出ていないなんてことはありませんか？ 本記事ではそんな価格競争について、価格競争とは何かを説明した後、価格競争に巻き込まれた時の対策に […]
